廣東電網(wǎng)有限責任公司2024年博士后人員招聘啟事

發(fā)布來源：中國科學人才網(wǎng)發(fā)布日期：2023年11月18日

一、公司介紹

廣東電網(wǎng)有限責任公司是國有大型骨干企業(yè)中國南方電網(wǎng)有限責任公司（目前世界500強排名第83位）的全資子公司，2021年入選國務院國資委國有重點企業(yè)管理標桿企業(yè)。公司擁有變電站2831座（其中500千伏變電站69座），變電容量5.9億千伏安，輸電線路總長度9.879萬千米，資產(chǎn)總額5127.99億元，是全國規(guī)模最大的省級電網(wǎng)公司之一。

公司秉承“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨，負責投資、建設和經(jīng)營管理廣東省20個地級市（不含深圳市）的電網(wǎng)，供電面積17萬平方公里，供電客戶4906.17萬戶，供電人口超過1億人，并為香港、澳門提供電力供應。2016年，廣東電網(wǎng)成為全國首個統(tǒng)調(diào)負荷突破1億千瓦的省級電網(wǎng)，超過韓國、澳大利亞等發(fā)達國家全國電力負荷。

公司現(xiàn)有員工9.8萬人，其中博士研究生243人、碩士研究生6421人，國務院特殊津貼專家8人，廣東省高層次人才特殊支持計劃（科技創(chuàng)新青年拔尖人才）2人、本土創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊1個。公司設有博士后科研工作站，擁有省部級重點實驗室2個、工程技術研究中心5個，在電網(wǎng)運行、電力調(diào)度、信息通信、檢測試驗、綜合能源等多個業(yè)務領域具有較強的科技創(chuàng)新和自主研發(fā)能力，擁有發(fā)明專利9128件，公司復雜大電網(wǎng)管控、可靠性管理、電力市場化交易以及超導電力應用、柔性直流輸電、電力機器人等關鍵技術走在全國前列。廣東電網(wǎng)連續(xù)安全穩(wěn)定運行超過27年，供電可靠性領先城市數(shù)量連續(xù)十三年保持全國領先，連續(xù)14年在廣東省地方政府公共服務評價中排名第一。

二、博士后科研工作站情況介紹

廣東電網(wǎng)有限責任公司博士后科研工作站于2010年9月經(jīng)國家人社部批準設立。致力于提高公司科技創(chuàng)新能力、培養(yǎng)技術領軍人才及建設復合型科研團隊，促進重點技術領域攻關，服務公司安全生產(chǎn)，2010年至今引進、培養(yǎng)博士后44人。

2015年以來，博士后科研工作站累計9人獲得中國博士后科學基金資助，先后獲評“省級博士和博士后創(chuàng)新平臺”、“全國優(yōu)秀博士后科研工作站”等榮譽，并于2022年獲得國家人社部批準博士后獨立招收資格，有力支撐廣東電網(wǎng)公司創(chuàng)新發(fā)展。

本科研工作站2024年第一批招聘主要圍繞新型電力系統(tǒng)、新能源技術等技術領域，擬面向海內(nèi)外公開招聘博士后研究人員11名。

三、博士后招收專業(yè)及方向

序號	依托項目	需求專業(yè)及方向	需求人數(shù)
1	252kV真空滅弧型環(huán)保GIS關鍵技術研究與應用	電氣工程（高電壓技術）	1
2	海上風電柔性直流輸電工程關鍵應用技術研究	電力系統(tǒng)及其自動化	1
3	變電站智能終端協(xié)同巡檢關鍵技術研究及應用	電子信息、通信工程、計算機及軟件工程、自動化、電氣工程等電網(wǎng)相關專業(yè)	1
4	場景自理解的多元異構終端任務分配與協(xié)同路徑規(guī)劃技術研究	電子信息、通信工程	1
5	廣域大規(guī)模海上風電多電壓等級直流組網(wǎng)及協(xié)調(diào)控制關鍵技術研究	電氣工程	1
6	±500kV國產(chǎn)料直流海底電纜關鍵技術研究	電氣工程等電網(wǎng)相關專業(yè)	1
7	大型變壓器新型環(huán)保防火絕緣液再填充關鍵技術研究與工程應用	電氣化學、電氣絕緣等電網(wǎng)相關專業(yè)	1
8	功率變換和保護控制系統(tǒng)關鍵技術研究與開發(fā)	電力電子研發(fā)、功率管驅動技術、控制算法、電力電子并網(wǎng)測試技術	1
9	燃煤電廠寬負荷脫硝深度調(diào)峰低負荷穩(wěn)燃與脫硝優(yōu)化運行技術研究	動力工程與工程熱物理；環(huán)境工程	1
10	浸沒式液冷儲能系統(tǒng)化學量檢測及熱管理技術研究	材料學、電化學、機械類、電氣工程等儲能技術相關專業(yè)	1
11	耦合型電化學儲能電站全過程安全防控關鍵技術及裝備研究	材料學、電化學、機械類、電氣工程等儲能技術相關專業(yè)	1

四、應聘條件

1、博士學歷

具有相關專業(yè)博士學歷學位（獲得博士學位不超過5年），品學兼優(yōu)，身體健康，年齡在35周歲及以下（特別優(yōu)秀或緊缺的人才可適當放寬至40周歲及以下），根據(jù)院校類型擇優(yōu)選拔。

2、科研能力

具有扎實的專業(yè)學科理論基礎、較強的科研能力、敬業(yè)精神和團隊合作精神，能勝任博士后工作。

3、研究方向

研究方向符合南方電網(wǎng)人才高地關鍵技術領域、廣東新型電力系統(tǒng)建設、科技規(guī)劃和新技術研發(fā)計劃的需要，能全職在公司博士后科研工作站從事科研課題開發(fā)研究工作。

五、招聘流程

01 簡歷投遞

（1）請符合條件、有進站意向的申請人填寫《廣東電網(wǎng)公司博士后進站報名表》（見附件），連同相關證明材料（身份證、博士學位學歷證或博士論文答辯決議或通過答辯證明、個人學術成果及榮譽等掃描件，留學博士需提供教育部學歷學位認證書）進行壓縮，以"姓名-專業(yè)-學校"格式命名發(fā)送至我司招聘郵箱：gddw_phd@126.com。

02 遴選程序

按照公開報名、形式審查、資格篩選、面試評審、公司審批的程序擇優(yōu)錄取。

03 意向復核

廣東電網(wǎng)公司對通過面試評審的人選進行調(diào)查評估后，與意向人選確認簽約意向（應屆畢業(yè)博士簽訂三方協(xié)議）。

04 錄用進站

經(jīng)廣東省人社廳批準進站后，廣東電網(wǎng)公司與博士后人選簽訂正式勞動合同，按照人事調(diào)動程序，辦理相應行政關系、工資及人事檔案轉移手續(xù)。

六、相關待遇

1.工資待遇

博士后研究人員進站后簽訂勞動合同，享受國家人力資源和社會保障部、全國博士后管委會發(fā)布的《博士后管理工作規(guī)定》、《廣東電網(wǎng)公司博士后科研工作站實施細則》有關規(guī)定的科研獎勵，國家規(guī)定的五險一金，以及廣東電網(wǎng)公司制度規(guī)定的工資、企業(yè)年金、日常福利及其它相關待遇，并由公司協(xié)助申請廣東省博士后人員專項補貼，總體工資待遇將高于同期入職的應屆博士畢業(yè)生。

2、生活保障

按照國家規(guī)定享受帶薪年假、生日慰問、員工食堂、通勤班車、定期體檢等福利待遇，并由公司提供臨時宿舍，進站后培養(yǎng)單位協(xié)助辦理落戶、配偶和未成年子女暫住手續(xù)，協(xié)助辦理子女入托、入學等有關事宜。

3、科研支持

公司提供充足的項目經(jīng)費和良好的科研條件，鼓勵支持博士后人員申請國家博士后科學基金、國家自然科學基金及其他國家、地方相關補貼。博士后在站期間取得突出研究成果的，博士后工作站可根據(jù)創(chuàng)新獎勵有關規(guī)定，按其實際貢獻給予表彰和獎勵。

4、出站留用

博士后研究人員的進站培養(yǎng)期為2年，在站期間圓滿完成科研任務、表現(xiàn)突出且有意愿留用的，期滿出站后可與公司續(xù)簽勞動合同，并可認定為高級工程師。留用博士后人員的在站期間工齡將納入連續(xù)計算。

七、聯(lián)系方式

秦小姐： 020 - 87601367

附件：【廣東電網(wǎng)公司博士后進站報名表】

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